3600 primle emekli olan ne kadar maaşı alır

Normal şartlarda kişilerin emekliliği hak etmesi için 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu kapsamında şartlar belirlenmiştir. Şartlar dikkate alındığında çalışanların yaşı, fiili sigortalı olarak hizmet süresi, adına ödenen prim miktarı ve sigorta başlangıç tarihi emeklilik zamanın belirlenmesinde etkili olmuştur. 1 Ekim 2008 tarihinden sonra bu yasada yapılan değişiklerin ardından sigorta başlangıç tarihi büyük bir önem taşır. 8 Eylül 1999 ve öncesinde ilk kez sigortalandırılan çalışanlara erken emeklilik yolunda büyük bir avantaj sunulmuştur.

Sosyal Güvenlik Kurumu'na belirlenen tarihten önce sigortalı olarak bildirilen kişilerin 15 yıllık sigortalılık süresine sahip olması ve 3600 prim günü ödemesini yapması halinde; erken emekli olabilme imkanı sunulmuştur. Peki, 3600 günden emeklilik için gerekli olan şartlar nelerdir? Kimler 3600 günden erken emeklilik hakkından faydalanabilir? İşte, 3600 günden erken emekliliğe dair öğrenilmek istenen tüm ayrıntılar...

3600 GÜNDEN ERKEN EMEKLİLİK ŞARTLARI NELERDİR?

• 3600 günden emeklilik fırsatını yakalamak için kişilerin SSK (4A), BAĞ-KUR (4B) ve Emekli Sandığı (4C) bünyesinde sigortalandırılması gerekir.

• 3600 günden emeklilik konusunda en etkili olan şartlardan biri sigorta başlangıç tarihidir. Mutlaka sigorta başlangıcı 8 Eylül 1999 ve öncesindeki yıllara ait olmalıdır. Belirlenen tarihlerden sonra emeklilik başlangıcı olan kişiler, prim miktarı ve sigortalılık süresi şartlarını yerine getirse bile erken emekli olabilmesi söz konusu değildir.

  -Erken emeklilik için 15 yıllık hizmet süresi şartı aranır. 15 yıllık hizmet süresi 9 Eylül 1999 ve 30 Nisan 2008 tarihleri arasında tamamlanmalıdır.

• Sigortalı çalışan adına SGK'ya 3600 prim günü ödemesinin yapılması lazım. Aynı zamanda sigortalı çalışanların emekliliği hak etmesi için SGK'ya herhangi bir prim borcunun bulunmaması gerekir.

-Erkek çalışanların vatani görevini sigorta başlangıç tarihinden önce yapmaları durumunda askerlik borçlanması ile bu tarihi öne çekmesine imkan verilmiştir.

-Sigorta başlangıç tarihi için staj zamanında yapılan sigortalılık hali kabul edilmez.

• 9 Eylül 1999 ve öncesindeki tarihlerde sigorta başlangıcı olan çalışanların 15 yıllık sigortalılık süresi ve 3600 prim günü şartını 31 Aralık 2011 tarihinden önce tamamlayan kadınlar 54 yaşında; erkekler ise 55 yaşından emekli olabilirler.

9 Eylül 1999 ve öncesindeki tarihlerde sigorta başlangıcı olan çalışanlar arasından 15 yıllık sigortalılık süresi ve 3600 prim günü şartını 31 Aralık 2011 tarihine kadar tamamlayamayan kadınlar 58 yaşında; erkekler ise 59 yaşında emekliliği hak ederler.

3600 GÜNDEN EMEKLİ OLANLARIN MAAŞI NE KADARDIR?

-3600 günden erken emeklilik şartları olan 15 yıllık sigortalılık süresi ve 3600 prim gününü tamamlama zamanları önemlidir.

-3600 günden emeklilik maaşlarının belirlenmesi için hizmet süresinin başlangıç tarihi ve şartların tamamlanma zamanı etkili olur.

-Hizmet süresini 31 Aralık 1999 tarihi ve öncesinde dolduran sigortalı çalışanlar 1400-1600 TL arasında emekli maaşı alırlar.

-Hizmet süresinin bir kısmını 31 Aralık 1999 tarihi ve öncesinde, diğer kısmı 1 Ocak 2000- 30 Nisan 2008 tarihleri arasında dolduran sigortalı çalışanlar 1200-1400 TL arasında emekli maaşını hak ederler.

-Hizmet süresinin bir kısmı 31 Aralık 1999 tarihi ve öncesinde, diğer kısmı 1 Ocak 2000- 30 Nisan 2008 tarihleri arasında ve kalan kısmı 2008 tarihinden sonra dolduran sigortalı çalışanlar 1000-1200 TL arasında emekli maaşını alırlar.

• Hizmet süresinin büyük bir bölümünü 2008 tarihinden sonra dolduran sigortalı çalışanlar 800-1000 TL arasında emekli maaşı alırlar.
  -Korona salgını sonrasında en düşük emekli maaşı 1500 TL'ye çekildiği için bu sayılar da yükselmiş oldu.
  

3600 günden kadın ve erkekler için emeklilik şartları nelerdir? Bu yazımızda 3600 günden emeklilik nedir, koşulları, başvurusu, maaşı gibi merak ettiğiniz tüm detayları hazırladık. 3600 günden emeklilik için bir takım mevzuat koşulları ve ayrıntılar bulunuyor. Bu şartları taşıyan herkes emeklilik başvurusunda bulunabiliyor.

Emeklilik konusunda sizlerle daha önce de birçok konuyu paylaşmıştık:

• 4500 günden emeklilik
• Prim eksiği olanlara emeklilik
• Emeklilik ikramiyesi hesaplama

Gündemdeki yerini sürekli koruyan 3600 günden emeklilik şartları ve merak edilen diğer detayları yazımızın devamından inceleyebilirsiniz.

3600 Günden Emeklilik Nedir?

8 Eylül 1999 tarihinden öncesinde sigortası başlayanlar için 3600 prim günü ve 15 yıllık hizmet esasına dayanan emeklilik hakkına 3600 günden emeklilik denir. 8 Eylül 1999 ve öncesi sigorta başlangıcı olanlar için tanınan bir haktır.

Kimler 3600 Günden Emekli Olabilir?

• 8 Eylül 1999 öncesinde sigortası olanlar,
• Belirlenen sınır itibariyle 15 yıllık hizmeti bulunanlar,
• 3600 prim gününe sahip olanlar.

3600 Günden Emeklilik Nasıl Hesaplanır (ERKEK)

Erkeklerde 15 yıl hizmet süresinin ve 3600 prim gününün tamamlanmasına göre tarih aralıkları için belirlenen emeklilik yaşları şu şekildedir:

3600 günden emeklilik şartlarını taşımıyorsanız ‘’Ne zaman emekli olurum?’’ yazımıza göz gezdiriniz.

3600 Günden Emeklilik Nasıl Hesaplanır (KADIN)

15 yıl hizmet süresi ve 3600 prim günü esasının tamamlanma tarihlerine göre kadınlarda emeklilik yaşları şöyledir:

3600 Günden Emeklilik Başvurusu Nasıl Yapılır?

3600 günden emeklilik başvurusu 2 şekilde yapılabilir:

1. SGK İl Müdürlüğü: SGK İl Müdürlüğüne giderek emeklilik başvurusu yapacağınızı belirtirseniz sizlere tahsis talep ve beyan taahhüt belgesi yetkililerce verilecek. Formları doldurarak emeklilik başvurunuzu gerçekleştirebilirsiniz.
2. E-Devlet: E-devlet sistemi üzerinden ‘’emeklilik kaydı’’ bölümüne girerek başvuru yapabilirsiniz.

Daha detaylı bilgi için emeklilik başvurusu yazımıza gidebilirsiniz.

3600 Günden Emeklilik Şartları Erkek

3600 Günden emekli olmak isteyen erkeklerin emekli olma şartları şöyledir;

• 4A, 4B ya da 4C kapsamında sigortalı olmak.
• 8 Eylül 1999 öncesine ait sigorta girişi olması.
• Toplamda 15 yıllık hizmet akdine sahip olmak.
• 3600 gün prim ödemesinin yapılmış olması.

UYARI: 8 Eylül 1999 ve öncesinden sigorta girişi bulunanlar ve 31 Aralık 2011 tarihine kadar toplamda 15 yıl sigortası bulunan erkekler için emeklilik yaşı 55’tir.

3600 Günden Emeklilik Şartları Kadın

3600 Günden emekli olmak isteyen kadın vatandaşların sağlaması gereken emeklilik şartları şöyledir;

• SSK (4A), BAĞKUR (4B) ve Emekli Sandığı (4C) kapsamında birinden sigortalı olmak.
• 8 Eylül1999 öncesinden sigorta girişinin yapılmış olması.
• Toplamda 15 yıl sigortalılık süresinin bulunması.
• 3600 gün prim ödemesinin bulunması.

UYARI: 8 Eylül 1999 ve öncesinden sigortası olan; 31 Aralık 2011’e kadar toplamda 15 yıl sigorta kaydı bulunan kadınlar için emeklilik yaşı 54’tür.

3600 Günden Emeklilik Maaşı Ne Kadar? 2022 Temmuz Zamlı

2022 Temmuz zamlı ile birlikte 3600 günden emeklilik maaşı için 15 yıl hizmet ve 3600 prim günü tamamlanma tarihlerine göre maaş aralıkları mevcuttur.

Zamlı 3600 günden emeklilik maaşları şöyledir:

• Eğer ağırlıklı hizmet 2000 yılından önce ise 3600’den emekli maaşı ortalama 3500-400 TL arasında,
• 2000 öncesi ile 2000-2008 arası ise 3600’den emeklilik maaşı ortalama 3500,00 TL,
• 2000 öncesi, 2000-2008 arası ile 2008 sonrası şeklinde eşit sayılabilecek şekilde ise bu durumda en düşük 3600 gün ssk emekli maaşı 3500 lira olarak bağlanır.

Emekliliğinizin ekonomik açıdan sıkıntısız geçmesini istiyorsanız yüksek emekli maaşı alma konumuza da mutlaka bakınız.

3600 gün emekliliğin dışında devletin emeklilikle alakalı avantajlar sağladığı konuları şu başlıklarda işledik:

• İsteğe bağlı emeklilik
• Kadınlarda isteğe bağlı emeklilik
• Çocuğun emekliliğe etkisi

3600 günden emeklilikle alakalı aklınıza takılan soruları aşağıda yer alan yorum kısmından sorarak bizlere iletebilirsiniz.

4500 günden emekli olursam ne kadar maaş alırım?

SSK emekli maaşları ne kadar oldu?

Bağkur emekli maaşı 2022 ne kadar?

Emeklilik şartları 81 C ne demek?